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『改革・改善に最も大切なことは、全員で団結し知恵を出し合うこと！』です。
なかなか改革・改善が進まない！ 社員の意識が低い！ 社のビジョンに沿った体制がなかなか整わない！等、 そんな言葉を伺うと必ずお応えしているのが『全員で団結し... -
『製造業には、プライド高く、自信満々の、ガンコ者が多い！』だから安心できる・・・
それだけ自らの仕事に高い責任感を持ち臨んでいる証です。だから彼の仕事は安心なのですが・・・大きな欠点でもあります。それは、自らの考え以外はなかなか聞く耳を持... -
『雇われ社長の限界・・・』
社長になったからには自分の描く会社したいと懸命に想い邁進する、そんな彼の力を期待しオーナー家は彼を社長に任命したのに・・・。何だかんだと、事あることに介入し... -
『人とITの融合無くして企業の発展無し！』
既存の基幹システムに不満を持たれている企業は大企業・中小企業に関わらず大変多いです。「100%不満なわけではないけど期待した結果は出てない・・」とか、 「会社が... -
『塵も積もれば山となる・・・』
我々ビジネスの世界では、「たとえ少額であっても、継続し続ければ高額になる」と言うことで原価の意識レベルを高めて頂く際に良く活用させて頂いておりますが・・・未... -
『えっ！ 貴社の製造責任者はどなたですか？・・・』
思わず声を上げてしまいました。図面無くして作れない一品物の製品を多く製造していますが、上流の設計部門での検図が甘く下流の製造現場では届いた図面を見て製造しま... -
『最も大切な営業マンの仕事は・・・何？』
「当社の営業マンは受注することだけに集中し、受注したら契約書を業務に渡し次の案件に向かう。売上には一切興味を示さない。」「当社の営業マンは受注しキッチリ売り... -
『社長！ 貴社のあるべき姿 ありたい姿はどこにありますか？』
大きなグループ会社の傘下で特殊製品の製造販売をコツコツ行ってきました。大きな売上を上げることもなく、大幅な赤字に追い込まれることなく、＜淡々と日々を過ごして... -
『機転を効かした見事なミッション！?』
先日、コーヒーを購入しようと近くのコンビニに行った時のことです。列をして並び、前のお客様が終わって私の番になりました。私「ホットコーヒーのＭサイズを一つくだ... -
『はじめはみんなこんな顔してました・・・』
現場改善活動が始まり半年が過ぎました。はじめは戸惑う顔や斜に構え会話もして頂けなかったり。なかなかガードが固くお互いに溶け込めませんでしたが地道な会話と行動...
